对二线城市各大美发店做过一次调查，发现百分之五十的理发师，薪水收入达不到5000元。

理发师的月薪工资呈现明显的差异化，

有百分之四十左右的理发师，薪水在二千到四千元左右。

【资料图】

而有百分之三十左右的理发师，薪水在四千到六千元左右。

有百分之二十的理发师，薪水在六千到八千元左右，

只有百分之十的理发师，薪水接近一万元或者在一万以上。　

为什么理发师之间的薪水差距如此之大呢？其实发型师的工资是由底薪加提成组成的，且一般的发型师底薪都在二千元以内，所以想要拿高薪，需要靠外卖，售卡提成、烫染提成等等，有的发型师名气大，懂推销，业绩高，所以薪水自然不低。

据网络调查、直访抽样调查、相关政府部门、人力资源机构等多渠道获取数据。本次调查的群体为各类美发店的发型师，门店类别包括个体经营店、连锁店、国营店，店员级别包括助理、理发师、店长。半数发型师收入不超5000元。

发型师平均工资一般多少钱

调查显示，发型师的月薪呈现明显的低中高三档分级。每月挣2000元-4000元的发型师最多，占全部受访人群的38.9%;每月挣6000元-10000元的发型师为次多人群，占23.2%;此外，有10.22%的发型师月薪1万元以上。逾半数月薪不超过5000元。

底薪普遍1500元以下

发型师的底薪普遍在1500元以下（甚至没有），要想挣得高薪主要靠提成、售卡提成、股权激励，而这也是他们的压力来源。

福利待遇与社保情况

41.3%的发型师能享有包吃住福利，尽管住房条件大多为群租房，但在一线二线城市的高房价、高房租，该福利对他们的个人收入有较大隐性贡献。

在社保方面不容乐观,仅有不到20%的受访者有五险一金，不被社保覆盖成为他们的心头隐忧。

80%的人长期加班

以一周正常工作时间40小时为标准，有80%的人长期加班，每天工作超过12个小时，每周甚至每月只休息一天，加班费和补休都是奢望。所以，美发店只有涨价才能不断增加收入

不少美发师抱怨入行多年收入依旧很低，说到底是因为在工作中不得要领。其实美发师要想获得高薪，就必须注意这3点：

1、会做：美发师的技术要能满足顾客的基本需求，毕竟这是靠技术吃饭的职业。新手学技术可以去专业的技术。

2、会听：美发师要善于聆听，也要给顾客表达的机会，这样才能了解顾客的真正需求，也不会让顾客觉得厌烦。

3、会说：对顾客说话要说到点上，要能表达各种发型的优点；在推荐时要从顾客的需求出发；还要对顾客的提问应答自如。

一般是在2000-3000元技术要好的话正常是在5000-10000元无论在那都一样，看你技术，你技术好，这就不用我讲了 底薪+提成！一般3000+提成 算是不错的发型师了！师傅差不多拿的多一点,助理就少很多了.有时候也看你店的大小.

美发师薪资水平主要还是看技术水平和经验。

除一些小型发廊是固定月薪外，工资一般按三七或四六分成计算。比如深圳发型师正常月薪在5000至6000元，高的可达1万到2万，最少的也能拿到2000到3000元。

总之，美发师这个职业，目前来说工资还是不算高的，随着行业竞争的加剧，美发师的数量越来越多，想要在待遇上高人一等的话，除了有过人的美发技术外，还得有自己新的创意和想法，需要有审美的眼光，时尚的触觉、更需要具备很强的空间想象力与创意，能够轻松地在头脑中呈现顾客的脸型，并诊断出顾客适合的“形状”，挖掘出顾客本身最独特、最具魅力的一面，使整体造型更能表现其内在气质。 一个优秀的美发师是需要不断地学习，不断地实践才能成长起来的。

如果有新手想进入美发师这个行业，选择培训是必不可少的，就算是在职美发师，也要不时地参加培训。只有通过不断地培训，不断地学习才能够与时尚潮流接轨，才能不至于固步自封，丧失了创意。

如何做好一个优秀发型师？

美发师是创造美的事业，是艺术，是一种让别人高兴的能力，你的能力决定了你的地位，任何行业都是。

（1）提升专业技术

（2）明确个人成长职业规划

（3）智慧有时比美发技术更重要，美发离不开商业，技术永远为商业服务。

最后，祝愿每个人都能在发型师这个岗位上，拿到满意的高收入。

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